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Apucarana e Arapongas liberam 13º salário de servidores municipais

As prefeituras de Apucarana e Arapongas estão liberando hoje (15) para os servidores municipais a segunda parcela do 13º salário. Além de um direito do trabalhador, o benefício fortalece a economia de ambos os municípios neste período que antecede o Natal

Da Redação

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Em Apucarana, os servidores estão recebendo a segunda parcela do 13º salário, acrescida de um abono natalino - Foto: Tribuna do Norte
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Em Apucarana, os servidores estão recebendo a segunda parcela do 13º salário, acrescida de um abono natalino - Foto: Tribuna do Norte
Escrito por Da Redação
Publicado em 15.12.2017, 08:21:00 Editado em 15.12.2017, 08:25:05
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As prefeituras de Apucarana e Arapongas estão liberando hoje (15) para os servidores municipais a segunda parcela do 13º salário. Além de um direito do trabalhador, o benefício fortalece a economia de ambos os municípios neste período que antecede o Natal e o Ano Novo.

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Em Apucarana, os servidores estão recebendo a segunda parcela do 13º salário, acrescida de um abono natalino. No total são quase R$ 4,2 milhões injetados na economia local.Conforme assinala o prefeito Beto Preto (PSD), os funcionários também já sabem que, no dia 27 próximo, serão creditados antecipadamente os salários referentes a este mês de dezembro. 

“Portanto, o montante que está sendo liberado neste final de ano é superior a R$ 12 milhões e isso pode certamente favorecer o comércio local”, avalia o prefeito.Com relação ao abono que está sendo concedido ao funcionalismo, o secretário da Fazenda, Marcello Augusto Machado, informa que são R$ 62 para cada servidor. 

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“Em gestões anteriores se estabeleceu o costume de dar um panetone, agora preferimos repassar um valor melhor, para que cada um possa usufruir da maneira que julgar conveniente”, pondera Machado. O secretário faz questão de afirmar que desde janeiro de 2013, na administração do prefeito Beto Preto, os salários, bem como o 13º vêm sendo pagos rigorosamente em dia, incluindo também os encargos sociais, que estão absolutamente em dia. 

“Diziam que o pagamento de salários iria atrasar, mas nada disso aconteceu e estamos honrando nossos compromissos”, assinala Marcello Machado.O prefeito Beto Preto sustenta que, além de cumprir sua obrigação de pagar salários em dia, torna-se importante ressaltar que seus antecessores dos últimos 12 anos deixaram de pagar encargos sociais e outras pendências. “Criaram um passivo trabalhista absurdo, que hoje remonta a R$ 62 milhões de precatórios, além dos cerca de R$ 70 milhões de dívidas que já pagamos nos últimos cinco anos”, comentou.

Segundo ele, felizmente, com muito controle e rigor no setor financeiro, a Prefeitura de Apucarana consegue atender a demanda de serviços, programas e obras. “E, ao mesmo tempo, estamos arcando com a difícil missão de, gradativamente, sanear as contas do município”, conclui.

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Pagamento do benefício dá injeção de ânimo no comércioA Prefeitura de Arapongas, através da Secretaria de Finanças, também vai efetuar o pagamento da segunda parcela do 13º salário dos servidores municipais, nesta sexta-feira, dia 15 de dezembro. O secretário de Finanças, Luiz Oquendo, informa que além do 13º salário a Prefeitura estará efetuando a folha de pagamento de dezembro no próximo dia 22. 

Ele observa que a medida proporciona uma expressiva injeção de recursos na economia e dá um ânimo a mais para o comércio local, às voltas com as festividades de final de ano.“No total, entre a segunda parcela do 13º e a folha de dezembro, estarão sendo injetados cerca de R$ 12 milhões e meio na economia, o que é um número representativo na atual conjuntura”, comentou o secretário.

Onofre destaca planejamento financeiro
O prefeito Sérgio Onofre da Silva (PSC) ressalta que, além do aspecto positivo para a economia, o pagamento de duas folhas em dezembro proporciona um melhor planejamento financeiro para os servidores e suas famílias.“É com satisfação que estamos zerando o 13º de nosso funcionalismo e fechando o ano com as contas em dia, resultado de uma política séria e transparente na gestão dos recursos públicos”, frisa. 

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