Boticário oferece vagas com salário de R$ 2 mil e benefícios; confira

O Grupo Boticário está com vagas abertas para a função de estoquista de loja na unidade de Maringá (PR). A oportunidade é destinada a candidatos com Ensino Médio completo e oferece um salário de até R$ 2 mil, além de um pacote de benefícios atrativo.

O profissional será responsável por organizar e manter a eficiência do estoque, garantindo a disponibilidade dos produtos para a loja física e o canal de vendas digitais. Saiba mais sobre a função abaixo.

📰 LEIA MAIS: O que é um auditor fiscal? Paraná está com concurso aberto para função

Os interessados devem seguir os seguintes critérios:

• Ensino médio completo, com comprovação;
• Fácil acesso à unidade localizada na Av. Brasil, 3570 – Maringá;
• Disponibilidade para atuar de segunda a sábado, das 10h às 19h;
• Experiência anterior em estoque ou logística será um diferencial;
• Conhecimento básico em Pacote Office ou ferramentas Google;
• Flexibilidade para deslocamento entre lojas quando necessário.

Responsabilidades do estoquista

As atividades incluem recebimento, conferência e armazenamento de mercadorias, além do controle de inventário. Também será necessário aplicar a metodologia PVPS (Primeiro que Vence, Primeiro que Sai), garantindo a rotatividade adequada dos produtos e evitando perdas por vencimento.

Benefícios oferecidos

O Grupo Boticário investe no bem-estar de seus colaboradores e disponibiliza um pacote de benefícios que inclui:

• Assistência médica e odontológica;
• Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares;
• Sessões gratuitas de psicoterapia e atendimento por telemedicina;
• Vacinação contra gripe e HPV;
• Vale-refeição ou acesso ao restaurante local, conforme o modelo de trabalho;
• Vale-alimentação mensal e um benefício extra no final do ano (vale-alimentação de Natal).

O processo seletivo ocorre em diferentes fases. Confira abaixo:

1. Cadastro na plataforma Gupy;
2. Triagem de currículos;
3. Entrevista com a equipe de recrutamento e seleção;
4. Entrevista com a liderança da loja;
5. Envio da carta oferta;
6. Processo admissional;
7. Contratação.

Fonte: informações aRede.

Siga o TNOnline no Google News